Культура речиИду на Вы

Культура речи - раздел языкознания, изучающий практическую реализацию в речи норм литературного языка
Аватара пользователя
Автор темы
dmitriy.alekseevich
Сообщений в теме: 1
Всего сообщений: 2
Зарегистрирован: 10.08.2017
Иду на Вы

Сообщение dmitriy.alekseevich » 10 авг 2017, 23:38

Сегодня обращение к одному человеку на "вы" изпользуется повсеместно. Такое обращение считается уважением или отличает формальное обращение от неформального.
Довожу до вашего сведения, что это огромная ошибка, которую необходимо изкоренять в отечественном говорении.
Вы это множественное число, и неважно в каком лице это число употреблять.
Обратиться на "вы" можно к человеку отвечающему за коллектив, например к режиссёру, к бригадиру, к прорабу, к хирургу работающему с ассистентами, к любому из бригады скорой помощи, к директору школы, ректору университета, к руководителям отделов, к командирам воинских подразделений, к президентам и остальным. И только в том случае когда обращаешься ко всему коллективу, через то или иное ответственное лицо.
В случае когда в коллективе подчиненный обращается к руководству, обращение на "вы" не всегда является правильным, бывают изключения, например в вопросах связанных с персональными обязанностями руководителя или носящие личностный характер.
Здесь же в случае обращения руководства к подчинённому не всегда правильно обращаться на "ты", например в случае обращения директора к начальнику, потому как обращение может быть направлено ко всему коллективу отделения, а не конкретно к ответственному за это отделение лицу.
Обращаясь же к зубному врачу, терапевту, психиатру, брокеру, инженеру, плотнику, сантехнику, учителю, воспитателю, тренеру, программисту, ювелиру, юристу, сослуживцу и остальным, не в коем случае обращаться на "вы" нельзя, как бы не была высока его профессиональная квалификация. Потому как компетентность лица в единственном числе никак не относится к коллективу, и в данном случае именно "Ты" является уважительным. В случае обращения на "вы" заслуги одного засчитываются всему коллективу и не о каком уважении речь идти не может, к такому обращению подходит определение дискриминация.
Можно например сказать начальнику "вы молодцы" и всем выдать премии, а можно сказать "вы негодяи" и всех премии лишить. Все эти "вы" в обращении будут обращены ко всему коллективу, а не к одному ответственному за этот коллектив лицу.
Выражения "ты мне не тыкай" или "обращайся ко мне на вы" являются изключительным хамством, грубиянством, нахальством и употребляются необразованными, глупыми индивидуумами.
Это глубоко укоренившееся заблуждение необходимо править и изкоренять из отечественного говорения.
Соучастие это совместное участие, и ваше общее соучастие в правлении отечественного говорения обязательно.
Воспитание личности, её системы интеллектуальных, морально-волевых и социально-культурных качеств, выраженных в индивидуальных особенностях его сознания и деятельности, является основной задачей цивилизованного сознания (совместного знания) и именно "ты"(личность), а не "вы"(личность) звучит наиболее уважительно.
На Руси всегда почитали родителей и отчество являлось проявлением уважения, что и сегодня является признанием авторитета.

P.S. Никакие правила этикета не имеют права менять правила русского языка.

Реклама
daslex
по чётным - академик
по чётным - академик
Сообщений в теме: 1
Всего сообщений: 1872
Зарегистрирован: 07.02.2016
Образование: среднее
Поблагодарили: 364 раза
Re: Иду на Вы

Сообщение daslex » 11 авг 2017, 09:54

dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
изпользуется
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
изкоренять
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
Вы это множественное число
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
и неважно в каком лице это число употреблять
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
например к режиссёру
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
к хирургу работающему с ассистентами
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
в том случае когда
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
В случае когда
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
изключения
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
например в вопросах
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
в вопросах связанных
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
например в случае
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
не в коем случае
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
как бы не была высока его профессиональная квалификация.
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
и не о каком
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
подходит определение дискриминация
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
Можно например сказать
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
изключительным
dmitriy.alekseevich:
10 авг 2017, 23:38
Соучастие это совместное участие, и ваше общее соучастие
И это далеко не всё.

Сначала надо искоренять другое...
А известно ли вам, как на Руси выкать стали?!
Я - не знаток, я только мимо проходил...

Ответить Пред. темаСлед. тема